楼主是打抱不平的，你不在那上班，是不是当事人叫你别发https://app.ngbbs.cn/public/emotion/face_jianxiao.png
李大勇 发表于 2025-07-22 12:04
没做到十五天，工资一分钱没有，怎么说，不满一个月只给80%，这难道不是霸王条款
上一天都要给钱。好多公司就是白嫖。让你干几天换一个 永远都有一个免费的劳动力
人生，一场旅行 发表于 2025-07-22 12:32
遇到不合理的地方讲出来大家探讨下，我们打工人只有团结起来才能为我们自己争取更好的工作环境。如果你是资本家，你这样讲是合理的，如果你跟我们一样都是打工人，那么你来怼我们是真拿自己当不值钱的牛马了？
提前十分钟确实不算什么，但你要不当回事，接下来就是提前十五分钟、半小时开早会。
原先8小时工作时间，加个班不当回事，然后呢？10小时、12小时、12小时两班倒
我也是打工人，遇到不合理的我肯定也不会接受，但是就事论事，提前几分钟这个确实是没说的，哪里不是这样呢，只是可能有的公司没有这么直接说，但是一样也需要你提前到，因为有些事情不用说你就自然会去做，这是常识。
āōēīūǖ 发表于 2025-7-22 11:40
本来就是资本家
资本家？它配吗。
在这里替工厂不合理条款说话的，都是坐办公室的人，还有不三不四的lb情人之类的，不用吊她但可以喷她。
程诺 发表于 2025-07-22 12:34
我之前确实没有完整的看那个须知，没有发现还有这么一条规定，这确实是不应该的。但是以我对该公司的了解，他们应该也不是这样执行的，估计是把错误的条款写上去了吧。
我私信没开，所以我在这里回复你一下。如果你是该公司里面的工作人员，那我郑重的告诉你，你们的那个员工需知的条例，已经违法了。且据我了解，不久之前就有人因为工作时长不够导致工资被扣的情况。所以你所说的只是条例没改过来，你是在胡诌。希望你们如果害怕被锤，想要改正就拿出诚意，真实的把那个不合理的劳什子员工需知好好的修改好。
路过顶贴
程诺 发表于 2025-07-22 12:48
我也是打工人，遇到不合理的我肯定也不会接受，但是就事论事，提前几分钟这个确实是没说的，哪里不是这样呢，只是可能有的公司没有这么直接说，但是一样也需要你提前到，因为有些事情不用说你就自然会去做，这是常识。
常识？什么叫常识？被剥削久了逆来顺受了就叫做常识吗？为什么在人家那是不成文的规定？到你们这就是成文的规定？说白了这是一个公司人性化的提现，人家好好上班的自然会把握时间早点到，但是如果确实有特殊情况的，踩着点到也是被允许的。像你们这样提前一刀切，不就是公司不人性化的具体提现吗？没有人性化的公司，也就没有人情味，也难怪能说的出干不够半个月没工资的无耻言论！
不满半个月不给工资，这老板是在薅羊毛https://app.ngbbs.cn/public/emotion/face_wulian.png要么后台很硬要么脑袋很硬https://app.ngbbs.cn/public/emotion/face_wulian.png
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